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8月18日，中國五礦黨組書記、董事長陳得信到中國恩菲調研，看望慰問干部職工并與大家座談交流。

陳得信在中國礦業信息化協同創新中心深入了解礦業工業軟件開發、贛州恩菲垃圾焚燒“黑燈工廠”系統建設、項目建設數字化管理、智慧索道推廣等進展情況，并召開調研座談會聽取工作匯報，勉勵大家繼續發揚“實干、干實”的工作作風，始終做到“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”，持續營造“一級帶著一級干，一級做給一級看”的良好氛圍，切實履行好中國五礦戰略實施先行者、行業技術進步引領者的使命擔當。

陳得信強調，要聚焦主責主業，強化技術創新。胸懷“國之大者”，堅決守好礦冶領域這一傳家寶，突出抓好科學研究，牢牢掌握“看家吃飯”的真本領；重點用好國創中心政策平臺，深度參與分中心建設，探索人員“雙聘用”機制，通過政策賦能推動企業高質量發展。要增強核心功能，突破關鍵技術。緊緊圍繞“聚焦集團戰略—引領行業發展—服務國家戰略”的遞進邏輯，著力打通創新成果工程化、產業化轉化路徑，更好發揮中央企業“三個作用”，爭當“三個排頭兵”，讓技術創新成為增強核心功能的根本支撐。要提升核心競爭力，建強人才隊伍。聚焦研發人員隊伍建設，用好激勵與約束機制，發揮中國恩菲品牌與首都區位優勢，積極對接各項政策措施，著力解決人才待遇、考核等問題；勇于解放思想，堅持系統思維，杜絕零敲碎打，試點推進面向科技設計企業的“政策包”，真正讓人才隊伍成為提升核心競爭力的堅實根基。要堅持全面從嚴治黨，夯實治理根基。扎實做好深入貫徹中央八項規定精神學習教育后續工作，重點做好總結評估和成果檢視，做到真改實改改到位，確保學習教育真正落地見效、走深走實。

中國五礦總部相關部門負責人參加調研。